PML – Projeto Focado em Ressocialização

1ª APRESENTAÇÃO PÚBLICA DO PROJETO
Entenda como ele funciona e seus benefícios aos empresários

O PROJETO
O Presídio Masculino de Lages desenvolve desde junho de 2018 um projeto focado na ressocialização dos reeducandos, este é muito positivo porque possibilita a capacitação profissional através do trabalho e ganho de renda para o interno. Atualmente uma empresa que aderiu ao projeto iniciando com oportunidade de atividade laborativa para 10 internos, dobrou o número de apenados, estando atualmente com 20 apenados integrando o projeto. Além de haver possibilidade de aumento deste número pela empresa que aderiu ao projeto de Ressocialização da REVIVER em parceria com o Poder Público, o objetivo é levar este projeto para outras empresas criando assim uma rede maior, criando consequentemente, oportunidade de trabalho para mais internos.

APRESENTAÇÃO
O coordenador administrativo do Presídio Masculino de Lages (PML), Vinícius Meregalli, apresentou no segundo semestre de 2018 – 27 de agosto – aos empresários da Associação Empresarial de Lages (ACIL) o projeto “Ressocializando apenados através do trabalho”, que tem o objetivo de realizar parcerias com empresas privadas para instalarem parte de seus processos de produção no Presídio, dando oportunidade de trabalho e renda aos internos.

BENEFÍCIOS DO PROJETO
Os benefícios para as empresas que participam desse projeto vão desde isenção de despesas com aluguel, água e luz até isenção de impostos trabalhistas. A empresa só terá o custo do salário do detento que é um salário mínimo. Deste valor 25% vai para o Fundo Penitenciário para realizar melhorias no sistema penitenciário, 25% é depositado em uma conta poupança que poderá ser resgatado pelo próprio reeducando somente após o cumprimento da pena e os outros 50% ficam disponíveis para o apenado, que na maioria das vezes repassam para a família.

Além da atividade remunerada, as vantagens para os detentos são a redução da pena em um dia a cada três dias trabalhados e a preparação para o mercado de trabalho. Segundo o chefe de segurança do presídio, Mario Machado, a unidade prisional fica mais tranquila. “Há menos conflitos, pois eles têm uma coisa para se segurar. Melhora em muito o comportamento deles”, falou.

COMO AS EMPRESAS PODEM PARTICIPAR
A empresa interessada em participar deste projeto, terá que preencher uma proposta de plano de trabalho e capacitação e entregar na Secretária de Estado da Justiça e Cidadania – Departamento de Administração Prisional (DEAP) para análise. Se aprovado é assinado o termo de cooperação e a empresa pode iniciar a instalação de sua unidade no presídio. “Primeiro o empresário deve conhecer os espaços disponíveis para verificar se supre suas necessidades e nós iremos ver se é viável e possível instalar dentro do presídio. Após a assinatura do termo de cooperação a empresa pode dar iniciar a sua instalação e treinamento da mão de obra”, explicou Meregalli.

A REVIVER está presente no Presídio Masculino de Lages através do regime de cogestão, em parceria com o Poder Público. Estimular, promover, apoiar projetos de Ressocialização é uma prática tão naturalizada que faz parte da política de Qualidade da empresa. A RESSOCIALIZAÇÃO é um dos pilares da REVIVER, única empresa em sua área de atuação a ter seus processos reconhecidos através do selo ISO 9001:2015.

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